Åk rutschkana mot dina mål

Föreställ dig att du är ett litet frö. Inom dig har du all den potential som krävs för att du skulle kunna växa upp till ett stort frodigt träd. Men det förutsätter att du planteras i rätt miljö, med bördig jord, vatten, näring och solljus, och skyddad från skadedjur och hårda vindar.

Om du har oturen att hamna i en karg, torr och blåsig miljö, får du kanske vara glad om du lyckas växa upp till en torr liten buske. Det spelar ingen roll hur mycket viljestyrka du har, hur mycket du kämpar och hur gärna du vill försöka bli det där stora frodiga trädet – din miljö sätter gränser för vad du kan utvecklas till.

 På samma sätt som fröet påverkas vi människor av vår miljö; de fysiska platser vi befinner oss på och de människor, saker, idéer osv som vi omger oss med.

 Fördelen med att du faktiskt är en människa och inte ett frö är att du kan förändra din miljö och utforma den så att den stöder dig i det du vill uppnå. Thomas Leonard, ofta kallad coachingens fader, brukade säga att ”du kan delegera din framgång till miljön”.

 Om du ser över din miljö och utformar den så att den ger dig energi och drar dig framåt, slipper du vara så beroende av din egen viljestyrka och uthållighet för att nå dit du vill. Det blir lite som att åka rutschkana mot ditt mål istället för att ha ständig uppförsbacke.

När du sätter upp mål för 2016 – gör då också en plan för hur du kan skapa en miljö som hjälper dig uppfylla dem!

Se över vilka platser, saker och människor som finns i din omgivning.

  • Vilka hinder/energitjuvar/irritationsmoment har du i din miljö?
  • Hur påverkar dessa hinder/energitjuvar din förmåga att nå dina mål?
  • Vilka resurser har du i din miljö, som ger energi, inspiration och drar dig framåt?
  • Vad saknas som du skulle vilja lägga till?
  • Hur skulle din idealiska miljö se ut?
  • Om du skulle designa denna idealiska miljö, vad skulle det innebära för ditt liv?
     

Gör en plan:

  • Hur du kan göra dig av med dina energitjuvar?
  • Vilka resurser kan du vårda och dra ännu mer nytta av?
  • Vad behöver du lägga till som saknas idag?


Lycka till och hoppas du får ett riktigt fantastiskt 2016!
 

Kommentera gärna:

Senaste inläggen

Senaste kommentarer

Bloggarkiv

Länkar

-

Etikettmoln